МОБИЛЬНАЯ ВЕРСИЯ, ШАПКА
НАЗАД
МОБИЛЬНАЯ ВЕРСИЯ, МЕЙН

Помните, мы рассказывали о том, как в Saperavi cafe мы работали вместе с особенными ребятами? Тогда мы обучали их всему, что знаем сами: печь хачапури, лепить хинкали, встречать и провожать гостей и делать их завтраки, обеды и ужины у нас исключительными.

В конце нашей двухмесячной работы мы провели совместный благотворительный обед, на который пришло так много гостей, что мы даже не ожидали!

Так вот: 25 августа этого года мы стали призерами конкурса «Лучшие практики наставничества 2023», который проходил в рамках Московского урбанистического форума.

Это важное событие для нас: мы, конечно, очень рады тому, что наша инициатива была высоко оценена, но еще больше — тому, что о ней узнало много людей, а это невероятно важно для индустрии гостеприимства.

Своим примером мы смогли доказать, что особенные люди справляются с обязанностями так же хорошо, как и наши постоянные сотрудники, а значит, и другие ресторанные проекты могут принимать их на работу.

Кажется, мы с вами меняем мир — и это очень ценно!

МЫ — ПРИЗЁРЫ КОНКУРСА «ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ НАСТАВНИЧЕСТВА 2023»!
НАЗАД
+7 495 648-66-33
saperavicafe@mail.ru

Помните, мы рассказывали о том, как в Saperavi cafe мы работали вместе с особенными ребятами? Тогда мы обучали их всему, что знаем сами: печь хачапури, лепить хинкали, встречать и провожать гостей и делать их завтраки, обеды и ужины у нас исключительными.

В конце нашей двухмесячной работы мы провели совместный благотворительный обед, на который пришло так много гостей, что мы даже не ожидали!

Так вот: 25 августа этого года мы стали призерами конкурса «Лучшие практики наставничества 2023», который проходил в рамках Московского урбанистического форума.

Это важное событие для нас: мы, конечно, очень рады тому, что наша инициатива была высоко оценена, но еще больше — тому, что о ней узнало много людей, а это невероятно важно для индустрии гостеприимства.

Своим примером мы смогли доказать, что особенные люди справляются с обязанностями так же хорошо, как и наши постоянные сотрудники, а значит, и другие ресторанные проекты могут принимать их на работу.

Кажется, мы с вами меняем мир — и это очень ценно!

МЫ — ПРИЗЁРЫ КОНКУРСА «ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ НАСТАВНИЧЕСТВА 2023»!